📈 年收入计算器

年收入计算器是一款把「每小时、每天、每周、每月、每年」这五种薪资口径统一换算成年度收入的在线工具。无论你拿到的是写着月薪的 offer、按小时结算的兼职排班表，还是一份只写了日薪的外包合同，只要填入金额并说明工作安排，就能立刻看到全年总收入、月均收入、周收入、日收入与反推出来的时薪。它不只是简单的「月薪 × 12」，而是把每周工作天数、每天工时、每年工作周数都纳入计算，因此更贴近真实的劳动收入。

适用场景

1. 比较不同 offer：A 公司给月薪，B 公司给年薪，C 公司按时薪结算还大小周。把三份收入分别换算成年度总额，再对比工作强度，谁更划算一目了然。
2. 自由职业与兼职报价：按项目收费的自由职业者，可以先设定目标年收入，再反推自己每小时的最低报价，避免接到「看起来不少、算下来时薪极低」的活。
3. 加班与副业评估：把加班费、年终奖、副业收入填进「额外年收入」，就能看到它们对全年总收入的实际影响，判断额外投入的时间是否值得。
4. 家庭预算与贷款申请：月均收入是制定预算、评估房贷车贷额度时最常用的数字，本工具可直接给出按实际工作安排折算的月均值。
5. 跳槽谈薪：把目标年薪拆解成时薪，谈薪时更容易判断对方给出的涨幅是否真的覆盖了增加的通勤与加班时间。

计算原理

工具的核心是把任意一种薪资口径先还原成「时薪」，再由时薪向上推导其余口径。换算桥梁是三个参数：每周工作天数、每天工作小时、每年工作周数。三者相乘得到全年总工时，年薪除以总工时即为时薪；反过来，时薪乘以总工时即为年薪。周收入、日收入则分别按时薪乘以每周工时、每天工时得出。额外年收入（年终奖、十三薪、副业、租金、理财收益等）不参与时薪反推，只在最后一步累加到年度合计中，这样既保证了工资口径的准确，也能看到总收入的全貌。所有结果默认保留两位小数，四舍五入。

注意事项

第一，本工具计算的是税前收入（gross income）。实际到手收入还要扣除个人所得税、社保、公积金、企业年金等，通常明显低于计算结果。第二，年终奖、提成、股票期权等浮动收入建议保守估计后再填入额外年收入，避免高估。第三，每年工作周数默认为 52 周，如果你有较长的无薪假期，可以调低该值；但带薪年假通常不影响年收入总额，不建议扣除。第四，加班费若按 1.5 倍或 2 倍计算，请先把加班收入单独估算后填入额外收入，而不是直接增加每周工时，否则会拉低算出的时薪。第五，「大小周」「996」这类工作制会显著降低实际时薪，比较 offer 时务必把每周工作天数调成真实值。

常见问题（FAQ）

Q：月薪换算成年薪，为什么不是简单的 × 12？
A：月薪 × 12 得到的是全年工资总额，但它无法反映你的工作强度。本工具会同时给出按实际工时折算的时薪与日薪，方便你判断这份收入背后的时间成本。
Q：每年工作周数应该填 52 还是 50？
A：如果年假、法定节假日都带薪，填 52 即可；如果有较长时间的无薪休假（如停薪留职、季节性停工），按实际情况调低，计算结果会更接近真实收入。
Q：为什么我算出来的时薪比想象中低？
A：因为通勤、加班、周末待命往往没有计入「工作时间」。可以尝试把每周工作天数或每天工时调高，看看时薪下降的幅度，这也是评估一份工作性价比最直观的方式。
Q：额外年收入会影响时薪吗？
A：不会。时薪、日薪、周收入都只按工资部分计算；额外收入只计入全年合计与月均收入，避免把一次性的年终奖摊进每小时工资里造成误判。
Q：可以换算其他货币吗？
A：可以。页面上的 ¥ 只是显示符号，计算本身与货币无关，输入欧元、美元、日元同样适用。